2016年5月26日下午，由集團人力資源部組織的集團總部2016年第二期新員工入職培訓在18樓多媒體會議室舉行。此次培訓的員工為2016年3月12日至2016年5月26日期間總部入職的新員工。

入職培訓當天，在集團人力資源部總監的帶動下，每個新員工首先進行了自我介紹，增進彼此的熟悉程度。隨后，在輕松活躍的氣氛下，由集團人力資源部、計劃財務部、經營管理部、流程信息部相關講師為新員工帶來《走進華耀城》、《華耀城企業制度》、《社保公積金業務介紹》以及《運營管理體系介紹和OA操作指引》四個課程的講解，使新員工更深入了解企業的發展歷程、商業模式、企業文化及管理制度。

最后，集團人力資源部總監祝琳向新員工傳遞了華耀城集團所倡導的“家”文化理念：工作時要像個軍隊，銳意進取，各司其責，朝著同一目標勇往直前；生活中要像一家人，相互關心，互幫互助，真誠地希望大家能夠盡快融入到華耀城集團這個大家庭中來。